יחד פורצים דרך

לאנשים עם מוגבלות

אומרים ש'כאשר מתמקדים ביש – היש גדל'.

אולי לא כולם מסכימים על מקור הציטוט, אבל עבורנו הוא מייצג אמת פשוטה: לראות את היכולות, להעצים אותן, ולהפוך אותן להזדמנות של ממש.

למה אנחנו כאן?

בישראל חיים מאות אלפי אנשים עם מוגבלות, שמתמודדים עם חסמים גדולים בשוק העבודה.
מתוכם עשרות אלפים חווים חסמים עצומים. עבור אותם אלו, עבודה בשוק החופשי איננה אפשרות – במיוחד כשמדובר במוגבלות מורכבת או בצרכים ייחודיים שדורשים גמישות שאינה קיימת בתנאי ההעסקה המסורתיים.
ביניהם רבים עובדים במפעלים מוגנים, מבצעים עבודות מונוטוניות בשכר נמוך ובלי תנאים סוציאליים. אחרים אינם נתפשים כלל כבעלי פוטנציאל תעסוקתי, וישנם את אלו שנפלטו ממעגל התעסוקה.

מה אנחנו עושות אחרת?

ב- HUB-ility אנחנו שוברים את כללי המשחק:

ללא בירוקרטיה

ללא חסמים. ללא אבחונים. ללא תנאי כניסה

חליפה תעסוקתית אישית

הפיכת הכישרון לעסק עצמאי, תוך ליווי ותמיכה מותאמת אישית.

רואים את האדם

כישורים, רצונות, יכולת

בואו לעזור לנו בתחילת דרכנו

כדי להגשים את חלומם של אנשים מוכשרים שעד היום לא קיבלו את הבמה הראויה- מוזמנים ומוזמנות לסייע בבניית השלבים הראשונים של המיזם, שצפוי בהמשך ל"עמוד על רגליו" העסקיות, להרחיב את מעגל המשתתפים ולהתפתח לעוד תחומי כשרונות וכישורים.

קראו כתבה עלינו מהאתר ״שווים״

מוזמנים לקחת חלק בגיוס ההמונים בקישור הבא

קצת עלינו:

גלי דובש גוב ארי

מתגוררת ביקנעם המושבה, אמא לשלושה: אורי, שחר ואיתמר. אורי, בני הבכור, הוא צעיר מהמם בן 27 עם מוגבלות שהיווה את ההשראה למיזם הזה.
בהכשרתי אני מהנדסת מכונות ועבדתי למעלה מ-30 שנה בהייטק בתחום, אך תמיד הייתי מעורבת עד לשד עצמותיי בקידום חיים עצמאיים ומשמעותיים לאנשים עם מוגבלות. בשנים האחרונות אני חברה בוועד המנהל של ארגון "בזכות", ממייסדות "קואליציית הורים לילדים עם צרכים מיוחדים" תומכת ceבקבלת החלטות מקצועית מטעם משרד המשפטים ועמיתה במכון מנדל למנהיגות בצפון.
אחרי שנים של למידה, עשייה והתבשלות פנימית, החלטתי שהגיעה העת לצאת לדרך עם מיזם . HUB-ility – חזון שבוער בי, ושנועד לפתוח דלתות חדשות עבור אנשים עם מוגבלות, ולאפשר הזדמנות שווה לתעסוקה עצמאית ומשמעותית
.הציטוט שמוביל אותי הוא של מרטינה נברטילובה:
"Disability is a matter of perception. If you can do just one thing well, you're needed by someone."

ד”ר רוני טמיר

סוציולוגית ויועצת ארגונית, מומחית בתחום השוויון המגדרי והגוון בארגונים. מאחרי 25 שנים של
שירות צבאי עשיר במערך מדעי ההתנהגות בצה”ל, עליו זכיתי לפקד (שחרור בדרגת אל”מ).
כיום, בעלים ומנכ”לית משותפת של חברת הייעוץ VIRTUE, שכפי שמרמז עליה שמה מתמחה
בשילוב ובהטמעה של ערכים חברתיים בחברות וארגונים. קידום מיזמים חברתיים הינו מזה שנים
חלק מעיסוקי השוטף וצברתי ניסיון רחב בתחום משמעותי זה.
החיבור לגלי ול- HUB-ility מהווה עבורי המשך טבעי לפעילות לקידום שוויון ההזדמנויות החברתי על
כל גווניו, פעילות שאני חותרת לקדמה מזה השנים, הפעם תוך הצעת תפיסה חדשנית ופורצת דרך,
הרואה באנשים עם מוגבלות מורכבת חלק מהקהילה הלכה למעשה.